Gaji Karyawan Alfamidi Manado Tahun 2025 Terbaru

by
Gaji Karyawan Alfamidi Manado

Gaji Karyawan Alfamidi Manado – Artikel ini akan membahas rincian gaji karyawan Alfamidi di Manado, termasuk berbagai posisi dan tunjangan yang ditawarkan. Temukan informasi bermanfaat untuk perencanaan karir Anda dan ketahui lebih lanjut tentang peluang kerja di Alfamidi Manado.

Ingin tahu berapa kisaran gaji di Alfamidi Manado dan apa saja benefit yang ditawarkan? Simak artikel ini sampai habis untuk mendapatkan gambaran lengkapnya dan mempersiapkan diri Anda untuk melamar pekerjaan di Alfamidi!

Gaji Karyawan Alfamidi Manado Tahun 2024

Rata-rata gaji karyawan Alfamidi Manado bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini daftar estimasi gaji untuk beberapa posisi di Alfamidi Manado. Perlu diingat bahwa angka-angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda di lapangan.

  1. Store Manager: Rp 6.000.000
  2. Asisten Store Manager: Rp 4.500.000
  3. Supervisor: Rp 4.000.000
  4. Kasir: Rp 3.000.000
  5. Stocker: Rp 2.800.000
  6. Petugas Gudang: Rp 2.700.000
  7. Petugas Keamanan: Rp 2.500.000
  8. Cleaning Service: Rp 2.400.000
  9. Staff Administrasi: Rp 3.500.000
  10. Staff Akunting: Rp 4.000.000
  11. Staff HRD: Rp 4.200.000
  12. IT Support: Rp 4.500.000
  13. Marketing Staff: Rp 4.000.000
  14. Delivery Driver: Rp 3.200.000
  15. Sales Promotion Girl/Boy: Rp 3.000.000

Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang akurat dan terbaru, disarankan untuk menghubungi langsung HRD Alfamidi Manado atau mengunjungi situs resmi perusahaan.

Contoh Slip Gaji Alfamidi

Nama Karyawan: Budi Santoso
NIP: 123456789
Jabatan: Kasir
Gaji Pokok: Rp 3.000.000
Tunjangan Makan: Rp 500.000
Tunjangan Transportasi: Rp 300.000
Total Gaji: Rp 3.800.000
Potongan: (Pajak, dll)
Gaji Bersih: Rp 3.600.000

Contoh di atas hanyalah ilustrasi slip gaji Alfamidi dan bisa berbeda dengan slip gaji sebenarnya.

Profil Alfamidi

Alfamidi merupakan jaringan minimarket yang tersebar luas di Indonesia, termasuk di Manado. Minimarket ini dikenal dengan harga yang kompetitif dan berbagai pilihan produk kebutuhan sehari-hari.

Alfamidi menawarkan berbagai macam produk, mulai dari kebutuhan pokok, makanan ringan, minuman, hingga produk perawatan diri. Keunggulan Alfamidi terletak pada lokasinya yang strategis dan mudah dijangkau, serta pelayanan yang ramah kepada pelanggan.

Dengan jaringan yang luas dan terus berkembang, Alfamidi memberikan peluang karir yang menjanjikan bagi para karyawannya. Kesempatan untuk berkembang dan naik jabatan terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan berkomitmen.

Alfamidi memiliki prospek karir yang sangat baik, menawarkan kesempatan pertumbuhan bagi karyawan yang berdedikasi dan berpotensi. Program pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala juga disediakan untuk meningkatkan kompetensi para karyawannya.

Tunjangan Pegawai Alfamidi

Selain gaji pokok, Alfamidi juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit kepada karyawannya untuk meningkatkan kesejahteraan dan motivasi kerja.

  1. Tunjangan Makan: Besaran tunjangan makan bervariasi tergantung posisi dan kebijakan perusahaan. Biasanya diberikan dalam bentuk uang atau voucher makan.
  2. Tunjangan Transportasi: Tunjangan transportasi diberikan untuk membantu karyawan dalam memenuhi biaya transportasi ke tempat kerja. Besarannya dapat bervariasi tergantung jarak tempat tinggal dan kebijakan perusahaan.
  3. Tunjangan Kesehatan: Alfamidi mungkin menyediakan asuransi kesehatan atau program kesehatan lainnya bagi karyawannya, baik secara individu maupun keluarga.
  4. Bonus: Karyawan berpeluang mendapatkan bonus tahunan atau bonus kinerja berdasarkan pencapaian target perusahaan.
  5. Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
  6. BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan: Alfamidi sebagai perusahaan yang bertanggung jawab, tentunya mendaftarkan karyawannya dalam program BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan.
  7. Lembur: Gaji lembur akan diberikan kepada karyawan yang bekerja di luar jam kerja normal sesuai dengan aturan yang berlaku.

Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, Alfamidi berkomitmen untuk memberikan kenyamanan dan kesejahteraan bagi karyawannya, sehingga mereka dapat bekerja secara optimal dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.

Detail Pekerjaan di Alfamidi

Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan Alfamidi disesuaikan dengan posisi dan divisi masing-masing. Berikut beberapa contohnya:

Store Manager

Store Manager bertanggung jawab atas operasional toko secara keseluruhan, mulai dari pengelolaan stok barang, pengawasan karyawan, hingga pencapaian target penjualan. Mereka juga bertugas untuk memastikan kepuasan pelanggan dan keamanan toko.

Selain itu, Store Manager juga bertugas untuk membuat laporan penjualan, mengelola keuangan toko, dan memelihara hubungan baik dengan supplier.

Asisten Store Manager

Asisten Store Manager membantu Store Manager dalam menjalankan tugas-tugas operasional toko. Mereka bertugas untuk mengawasi kinerja karyawan, membantu dalam pengelolaan stok barang, dan memastikan kelancaran operasional toko.

Tugas lain Asisten Store Manager antara lain adalah membantu dalam menyelesaikan masalah yang terjadi di toko, serta memberikan laporan kepada Store Manager secara berkala.

Kasir

Kasir bertanggung jawab untuk melakukan transaksi penjualan, menerima pembayaran dari pelanggan, dan memberikan struk pembelian. Mereka juga bertugas untuk memastikan keakuratan data penjualan dan menjaga kebersihan area kasir.

Selain itu, Kasir juga bertanggung jawab untuk melayani pelanggan dengan ramah dan sopan, serta membantu pelanggan dalam menemukan barang yang dibutuhkan.

Stocker

Stocker bertanggung jawab untuk mengatur dan menata stok barang di gudang dan di rak display toko. Mereka memastikan ketersediaan barang yang cukup dan menjaga kebersihan area penyimpanan.

Tugas lain Stocker antara lain adalah menerima barang dari supplier, melakukan pengecekan barang, dan melaporkan kekurangan barang kepada atasan.

Petugas Gudang

Petugas Gudang bertanggung jawab untuk mengelola dan menjaga keamanan barang-barang yang disimpan di gudang. Mereka memastikan barang tersimpan dengan rapi dan aman dari kerusakan.

Selain itu, Petugas Gudang juga bertugas untuk melakukan pengecekan stok barang secara berkala, membuat laporan stok barang, dan membantu dalam proses pengiriman barang.

Petugas Keamanan

Petugas Keamanan bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan toko dan karyawan. Mereka bertugas untuk mengawasi aktivitas di toko, mencegah tindakan kriminal, dan memberikan pertolongan jika terjadi keadaan darurat.

Petugas Keamanan juga bertugas untuk memeriksa barang bawaan pelanggan ketika keluar toko untuk mencegah pencurian.

Cleaning Service

Cleaning Service bertanggung jawab untuk menjaga kebersihan dan kerapian toko. Mereka bertugas untuk membersihkan lantai, meja, rak, dan area lainnya di toko.

Selain itu, Cleaning Service juga bertugas untuk membuang sampah, membersihkan toilet, dan memastikan kebersihan lingkungan toko secara keseluruhan.

Tugas dan detail pekerjaan yang telah dijelaskan di atas disesuaikan dengan job deskripsi dan keahlian masing-masing karyawan.

Kualifikasi Pegawai Alfamidi

Alfamidi mencari kandidat karyawan yang memiliki kualifikasi dan kriteria tertentu untuk setiap posisi. Berikut ini contoh kualifikasi untuk beberapa posisi:

Store Manager

  1. Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan.
  2. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama atau posisi terkait.
  3. Mampu memimpin dan mengelola tim dengan efektif.
  4. Menguasai sistem manajemen ritel.
  5. Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.

Asisten Store Manager

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang ritel.
  3. Mampu bekerja sama dalam tim.
  4. Jujujr, teliti, dan bertanggung jawab.
  5. Mampu bekerja di bawah tekanan.

Kasir

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Jujur, teliti, dan cekatan.
  3. Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  4. Mampu mengoperasikan mesin kasir.
  5. Bertanggung jawab dan mampu bekerja di bawah tekanan.

Stocker

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Mampu bekerja keras dan rajin.
  3. Teliti dan bertanggung jawab.
  4. Memiliki stamina yang baik.
  5. Mampu bekerja sama dalam tim.

Petugas Gudang

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Mengerti tentang pengelolaan gudang.
  3. Jujujr, teliti, dan bertanggung jawab.
  4. Memiliki stamina yang baik.
  5. Mampu bekerja secara individu maupun tim.

Petugas Keamanan

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Memiliki pengalaman sebagai petugas keamanan (lebih disukai).
  3. Bertanggung jawab, disiplin, dan waspada.
  4. Memiliki fisik yang sehat dan kuat.
  5. Bersedia bekerja shift.

Cleaning Service

  1. Pendidikan minimal SMP.
  2. Rajin, teliti, dan bertanggung jawab.
  3. Mampu bekerja keras dan memiliki stamina yang baik.
  4. Mengerti tentang kebersihan dan perawatan lingkungan.
  5. Bersedia bekerja sesuai jadwal yang ditentukan.

Kualifikasi di atas bisa berbeda dan disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan. Selalu periksa situs resmi Alfamidi atau lowongan pekerjaan terbaru untuk mendapatkan informasi yang valid.

Kesimpulan

Gaji Karyawan Alfamidi Manado bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Meskipun data gaji yang tersedia sebagian besar berupa estimasi, informasi ini memberikan gambaran umum tentang potensi penghasilan di Alfamidi Manado. Selain gaji, Alfamidi juga menawarkan berbagai tunjangan dan benefit untuk karyawannya. Bagi Anda yang tertarik untuk berkarier di Alfamidi, pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik dan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.