Gaji Crew Mixue Kebumen – Artikel ini akan membahas secara detail tentang besaran gaji karyawan di Mixue Kebumen, berbagai posisi jabatan, tunjangan, kualifikasi, dan gambaran umum perusahaan. Simak informasi lengkapnya untuk mendapatkan gambaran gaji yang diharapkan!
Mencari informasi gaji sebelum melamar kerja adalah langkah cerdas. Dengan mengetahui kisaran gaji di Mixue Kebumen, Anda dapat mempersiapkan diri dan melakukan negosiasi yang efektif. Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap, sehingga Anda siap untuk melangkah lebih jauh!
Gaji Crew Mixue Kebumen Tahun 2024
Rata-rata gaji crew di Mixue Kebumen bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini adalah estimasi gaji untuk beberapa posisi di Mixue Kebumen, perlu diingat bahwa angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda di lapangan.
- Crew/Kasir: Rp 2.500.000
- Barista: Rp 2.800.000
- Supervisor: Rp 4.000.000
- Shift Leader: Rp 3.500.000
- Manajer Operasional: Rp 6.000.000
- Staff Accounting: Rp 3.800.000
- Staff Marketing: Rp 4.200.000
- Staff HRD: Rp 4.000.000
- Driver: Rp 3.000.000
- Security: Rp 3.200.000
- Cleaning Service: Rp 2.700.000
- Teknisi: Rp 3.500.000
- Stocker: Rp 2.600.000
- Admin Gudang: Rp 3.000.000
- Supervisor Gudang: Rp 4.500.000
Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk informasi gaji yang lebih akurat dan terbaru, disarankan untuk menghubungi langsung HRD Mixue Kebumen atau mengunjungi situs resmi perusahaan.
Contoh Slip Gaji Mixue
Nama Karyawan: Budi Santoso
Jabatan: Crew
Periode Gaji: 1-31 Oktober 2024
Gaji Pokok: Rp 2.500.000
Tunjangan Kehadiran: Rp 200.000
Total Gaji: Rp 2.700.000
Potongan: Rp 100.000
Gaji Bersih: Rp 2.600.000
Contoh di atas hanyalah ilustrasi slip gaji dan mungkin berbeda dengan slip gaji sebenarnya.
Profil Mixue
Mixue adalah perusahaan minuman dan makanan ringan asal China yang telah memiliki banyak cabang di Indonesia, termasuk di Kebumen. Mixue dikenal dengan produk-produknya yang terjangkau dan lezat, seperti berbagai macam minuman es krim dan makanan ringan lainnya.
Mixue bergerak di bidang penjualan makanan dan minuman, khususnya minuman dingin. Keunggulan Mixue terletak pada harga yang kompetitif, rasa yang enak, dan variasi menu yang cukup beragam.
Mixue juga dikenal dengan sistem manajemen yang baik dan pelayanan yang ramah. Dengan perkembangan bisnis yang pesat, Mixue menawarkan prospek karir yang menjanjikan bagi karyawannya.
Mixue memiliki prospek karir yang cerah mengingat ekspansi bisnisnya yang terus berkembang di Indonesia. Peluang promosi dan peningkatan karier terbuka lebar bagi karyawan yang berdedikasi dan berprestasi.
Tunjangan Pegawai Mixue
Selain gaji pokok, Mixue juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit kepada karyawannya untuk meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas kerja. Berikut beberapa di antaranya:
- Tunjangan Kehadiran: Karyawan akan mendapatkan tunjangan kehadiran jika hadir kerja sesuai jadwal yang telah ditentukan.
- Tunjangan Lembur: Karyawan yang bekerja lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
- Bonus: Mixue memberikan bonus berkala kepada karyawan yang berprestasi, biasanya diberikan di akhir tahun atau pada periode tertentu.
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan: Mixue menyediakan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan untuk seluruh karyawannya sebagai jaminan sosial.
- Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
- Asuransi Kesehatan Tambahan (tergantung posisi): Beberapa posisi tertentu mungkin mendapatkan tambahan asuransi kesehatan.
- Potongan Harga Produk Mixue: Karyawan mendapatkan potongan harga khusus untuk membeli produk Mixue.
- Pelatihan dan Pengembangan: Mixue menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kemampuan karyawan.
Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang ditawarkan, Mixue berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung karyawan agar dapat bekerja secara maksimal dan memberikan kontribusi terbaik.
Detail Pekerjaan di Mixue
Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di Mixue disesuaikan dengan posisi dan divisi masing-masing. Berikut gambaran umum beberapa divisi:
Crew/Kasir
Crew/Kasir bertanggung jawab atas transaksi penjualan, melayani pelanggan dengan ramah, menjaga kebersihan area kasir, dan memastikan kelancaran operasional kasir. Mereka juga bertugas untuk membantu pekerjaan di area lain apabila diperlukan.
Selain itu, crew/kasir juga membantu dalam menjaga kebersihan dan kerapian area kerja, serta melaporkan setiap kendala atau masalah yang terjadi kepada atasan.
Barista
Barista bertugas menyiapkan minuman sesuai pesanan pelanggan, memastikan kualitas dan rasa minuman terjaga, serta menjaga kebersihan dan kerapian peralatan barista. Mereka juga bertanggung jawab atas penyimpanan bahan baku minuman.
Barista juga perlu memastikan setiap minuman dibuat sesuai dengan standar operasional prosedur (SOP) yang telah ditetapkan dan dapat mengatasi keluhan pelanggan terkait minuman.
Supervisor
Supervisor mengawasi kinerja tim, memastikan operasional berjalan lancar, memberikan arahan dan pelatihan kepada bawahan, serta menyelesaikan masalah yang muncul di lapangan. Mereka juga bertanggung jawab atas target penjualan.
Supervisor juga berperan dalam menjaga ketersediaan stok bahan baku, dan melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas kerja.
Staff Accounting
Staff Accounting bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan perusahaan, termasuk pencatatan transaksi, pembuatan laporan keuangan, dan pengelolaan pajak.
Mereka juga bertugas melakukan rekonsiliasi bank, menganalisis data keuangan, dan memastikan akurasi data keuangan perusahaan.
Staff Marketing
Staff Marketing bertanggung jawab atas strategi pemasaran dan promosi, termasuk merencanakan kegiatan pemasaran, menjalin hubungan dengan pelanggan, dan meningkatkan brand awareness Mixue.
Mereka juga memantau tren pasar, menganalisis data pemasaran, dan memberikan laporan kinerja pemasaran secara berkala kepada manajemen.
Staff HRD
Staff HRD bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, seleksi, pelatihan, dan pengembangan karyawan. Mereka juga menangani administrasi kepegawaian dan hubungan industrial.
Mereka juga bertugas memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan, dan memberikan dukungan kepada karyawan dalam hal administrasi kepegawaian.
Manajer Operasional
Manajer Operasional bertanggung jawab atas keseluruhan operasional cabang, termasuk mengawasi kinerja karyawan, memastikan kepatuhan terhadap standar operasional, dan mencapai target penjualan dan laba.
Mereka juga bertugas dalam merencanakan strategi operasional jangka panjang dan pendek, serta memastikan kelancaran operasional cabang secara keseluruhan.
Tugas dan tanggung jawab di atas merupakan gambaran umum dan bisa berbeda tergantung pada kebutuhan masing-masing divisi dan cabang. Tugas-tugas tersebut umumnya disesuaikan dengan job description dan keahlian karyawan.
Kualifikasi Pegawai Mixue
Mixue mencari karyawan yang memiliki kualifikasi dan kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Berikut beberapa kualifikasi umum yang dibutuhkan untuk beberapa posisi:
Crew/Kasir
- Jujur dan teliti
- Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dalam tim
- Menguasai dasar-dasar kasir
- Pendidikan minimal SMA/SMK
Barista
- Menguasai teknik pembuatan minuman
- Teliti dan mampu menjaga kebersihan
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Kreatif dan inovatif dalam menciptakan minuman
- Pendidikan minimal SMA/SMK
Supervisor
- Pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang sama
- Kemampuan memimpin dan mengelola tim
- Mampu memecahkan masalah dan membuat keputusan
- Menguasai operasional restoran/cafe
- Pendidikan minimal D3
Staff Accounting
- Menguasai pembukuan dan akuntansi
- Mampu menggunakan software akuntansi
- Teliti dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Pendidikan minimal D3 Akuntansi
Staff Marketing
- Menguasai strategi pemasaran dan promosi
- Mampu menganalisis data dan membuat laporan
- Kreatif dan inovatif
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Pendidikan minimal D3/S1 Marketing
Staff HRD
- Menguasai pengelolaan sumber daya manusia
- Memahami peraturan ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Pendidikan minimal D3/S1 Manajemen Sumber Daya Manusia
Manajer Operasional
- Pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang sama
- Kemampuan memimpin dan mengelola tim yang besar
- Mampu merencanakan strategi operasional
- Menguasai operasional restoran/cafe berskala besar
- Pendidikan minimal S1
Kualifikasi di atas merupakan gambaran umum dan dapat berbeda tergantung pada posisi dan kebutuhan perusahaan. Pastikan untuk selalu merujuk pada informasi resmi dari Mixue untuk persyaratan yang lebih detail.
Kesimpulan
Gaji Crew Mixue Kebumen bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Meskipun data gaji yang tersedia merupakan estimasi, artikel ini memberikan gambaran umum mengenai besaran gaji, tunjangan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Dengan informasi ini, diharapkan calon pelamar kerja dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik dan memiliki gambaran yang lebih jelas sebelum melamar pekerjaan di Mixue Kebumen.