Gaji Crew Mixue Kuningan Tahun 2025 Valid

Gaji Crew Mixue Kuningan – Artikel ini akan membahas secara detail tentang besaran gaji karyawan di Mixue Kuningan, berbagai posisi jabatan, tunjangan, kualifikasi, dan gambaran umum perusahaan. Simak sampai habis untuk mendapatkan informasi yang bermanfaat bagi Anda yang berencana melamar pekerjaan di Mixue!

Mencari informasi gaji sebelum melamar pekerjaan merupakan langkah cerdas. Artikel ini akan membantu Anda memahami gambaran gaji dan benefit yang ditawarkan Mixue di Kuningan, sehingga Anda dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik.

Gaji Crew Mixue Kuningan Tahun 2024

Rata-rata gaji crew di Mixue Kuningan bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut daftar estimasi gaji untuk beberapa posisi di Mixue Kuningan yang kami kumpulkan dari berbagai sumber online. Perlu diingat, angka ini merupakan estimasi dan bisa berbeda dengan kondisi aktual.

  1. Crew: Rp 2.500.000
  2. Kasir: Rp 2.700.000
  3. Barista: Rp 2.800.000
  4. Supervisor: Rp 4.000.000
  5. Shift Leader: Rp 3.500.000
  6. Store Manager: Rp 5.500.000
  7. Area Manager: Rp 8.000.000
  8. Staff HRD: Rp 3.800.000
  9. Staff Marketing: Rp 4.200.000
  10. Staff Accounting: Rp 4.000.000
  11. Staff IT: Rp 4.500.000
  12. Maintenance: Rp 3.200.000
  13. Security: Rp 3.000.000
  14. Delivery Driver: Rp 3.300.000
  15. Cleaning Service: Rp 2.600.000

Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang lebih akurat dan terbaru, disarankan untuk menghubungi langsung HRD Mixue atau mengunjungi situs resmi perusahaan.

Contoh Slip Gaji Mixue

Nama Karyawan: Andi Setiawan
NIP: 123456789
Jabatan: Kasir
Gaji Pokok: Rp 2.700.000
Tunjangan Makan: Rp 300.000
Tunjangan Transportasi: Rp 200.000
Total Gaji: Rp 3.200.000
Potongan: (tidak ada)
Gaji Bersih: Rp 3.200.000

Contoh slip gaji di atas hanyalah ilustrasi dan belum tentu mencerminkan slip gaji yang sebenarnya.

Profil Mixue

Mixue adalah perusahaan minuman dan makanan ringan asal Tiongkok yang telah berkembang pesat di Indonesia. Mixue terkenal dengan berbagai menu minuman dan es krim yang terjangkau dan lezat. Di Kuningan, Mixue hadir dengan beberapa outlet yang tersebar di berbagai lokasi strategis.

Mixue bergerak di bidang kuliner, khususnya minuman dan makanan ringan. Keunggulan Mixue terletak pada harga yang terjangkau, rasa yang enak, dan konsep bisnis yang efisien.

Mixue memiliki berbagai macam menu makanan dan minuman yang beragam. Mereka juga memiliki sistem manajemen yang efisien. Dan yang terpenting mereka membuka peluang kerja yang banyak dan tersebar di seluruh Indonesia

Mixue memiliki prospek karir yang menjanjikan, mengingat perkembangan bisnisnya yang pesat di Indonesia. Banyak peluang promosi dan pengembangan karir bagi karyawan yang berprestasi.

Tunjangan Pegawai Mixue

Mixue memberikan berbagai tunjangan dan benefit kepada karyawannya untuk meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas kerja. Berikut beberapa tunjangan yang mungkin diberikan (dapat bervariasi tergantung kebijakan perusahaan dan posisi):

  1. Tunjangan Makan: Mixue mungkin menyediakan tunjangan makan bagi karyawannya, baik berupa uang makan ataupun makan siang gratis di outlet.
  2. Tunjangan Transportasi: Tunjangan transportasi diberikan untuk membantu karyawan dalam memenuhi kebutuhan transportasi selama bekerja.
  3. Bonus: Karyawan berpotensi mendapatkan bonus berdasarkan kinerja dan pencapaian target perusahaan.
  4. Asuransi Kesehatan: Beberapa posisi mungkin mendapatkan fasilitas asuransi kesehatan dari perusahaan.
  5. Cuti Tahunan: Mixue menyediakan cuti tahunan bagi karyawannya sesuai dengan peraturan yang berlaku.
  6. BPJS Ketenagakerjaan: Sesuai regulasi di Indonesia, Mixue kemungkinan besar mendaftarkan karyawannya dalam program BPJS Ketenagakerjaan.
  7. Pelatihan dan Pengembangan: Mixue memberikan kesempatan pengembangan karir karyawan melalui pelatihan dan peningkatan keahlian.

Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang ditawarkan, Mixue berupaya menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan memotivasi karyawan untuk memberikan kinerja terbaiknya.

Detail Pekerjaan di Mixue

Tugas dan tanggung jawab karyawan Mixue bervariasi tergantung pada divisi dan posisi masing-masing. Berikut gambaran singkat beberapa divisi:

Crew

Crew bertanggung jawab atas pelayanan kepada pelanggan, pembuatan minuman dan makanan, serta menjaga kebersihan outlet. Mereka juga bertugas untuk menerima pesanan, menyiapkan minuman dan makanan sesuai pesanan, dan memastikan kualitas produk yang disajikan terjaga.

Selain itu, Crew juga diharuskan untuk menjaga kebersihan dan kerapihan area kerja, membantu dalam pengaturan stok bahan baku, dan memberikan layanan yang ramah dan profesional kepada pelanggan.

Kasir

Kasir bertugas untuk memproses transaksi pembayaran dari pelanggan. Mereka harus terampil dalam mengoperasikan mesin kasir, menghitung uang, dan memberikan kembalian yang akurat.

Kasir juga bertanggung jawab untuk menjaga keamanan uang dan memastikan setiap transaksi tercatat dengan benar. Kemampuan komunikasi yang baik juga diperlukan untuk memberikan pelayanan yang optimal kepada pelanggan.

Barista

Barista bertanggung jawab atas pembuatan minuman, khususnya minuman kopi dan minuman berbasis espresso. Mereka harus terampil dalam menggunakan mesin espresso, latte art, dan berbagai teknik pembuatan minuman kopi lainnya.

Barista juga harus memiliki pengetahuan tentang berbagai jenis kopi dan minuman kopi, serta mampu memberikan rekomendasi kepada pelanggan. Kemampuan untuk bekerja dengan cepat dan efisien sangat penting dalam posisi ini.

Supervisor

Supervisor mengawasi dan mengelola operasional outlet secara keseluruhan. Mereka bertanggung jawab atas kinerja karyawan, memastikan kualitas pelayanan, dan mencapai target penjualan.

Supervisor juga berperan dalam memecahkan masalah, memberikan pelatihan kepada karyawan, dan menjaga ketersediaan stok barang. Kemampuan kepemimpinan dan manajemen yang baik sangat diperlukan.

Store Manager

Store Manager memimpin seluruh operasional di sebuah gerai Mixue. Mereka bertanggung jawab atas target penjualan, kinerja karyawan, dan juga memastikan kepuasan pelanggan.

Selain itu, Store Manager juga bertugas dalam mengelola persediaan, mengontrol biaya operasional, dan memastikan kepatuhan terhadap standar operasional yang telah ditetapkan oleh perusahaan.

Staff HRD

Staff HRD bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan. Tugas mereka meliputi rekrutmen, seleksi, pelatihan, dan pengembangan karyawan.

Mereka juga bertanggung jawab atas administrasi kepegawaian, pengelolaan data karyawan, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.

Staff Marketing

Staff Marketing bertanggung jawab atas strategi pemasaran Mixue. Mereka bertugas dalam merencanakan dan melaksanakan kegiatan promosi, meningkatkan brand awareness, dan membangun hubungan baik dengan pelanggan.

Mereka juga menganalisis data penjualan dan tren pasar untuk mengembangkan strategi pemasaran yang efektif. Kreativitas dan kemampuan analitis yang baik sangat penting.

Tugas dan detail pekerjaan masing-masing divisi sesuai dengan job description dan keahlian karyawan yang ditugaskan.

Kualifikasi Pegawai Mixue

Mixue membutuhkan karyawan yang memiliki kualifikasi dan kemampuan yang sesuai dengan posisi yang dilamar. Berikut beberapa kualifikasi umum yang mungkin dibutuhkan:

Crew

  1. Jujur dan bertanggung jawab
  2. Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  3. Teliti dan mampu bekerja dalam tim
  4. Mampu bekerja di bawah tekanan
  5. Memiliki stamina yang baik

Kasir

  1. Jujur dan teliti
  2. Mampu mengoperasikan mesin kasir
  3. Mampu menghitung uang dengan cepat dan akurat
  4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  5. Berpengalaman dalam bidang kasir (lebih disukai)

Barista

  1. Menguasai teknik pembuatan minuman kopi
  2. Mengenal berbagai jenis kopi dan minuman kopi
  3. Mampu membuat latte art (lebih disukai)
  4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  5. Berpengalaman dalam bidang barista (lebih disukai)

Supervisor

  1. Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik
  2. Mampu mengelola tim dan memotivasi karyawan
  3. Mampu memecahkan masalah dan membuat keputusan
  4. Berpengalaman dalam manajemen operasional (lebih disukai)
  5. Menguasai Microsoft Office

Store Manager

  1. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi manajemen
  2. Mampu memimpin dan mengelola tim dengan efektif
  3. Menguasai pengelolaan stok dan keuangan
  4. Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
  5. Berorientasi pada target dan hasil

Staff HRD

  1. Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
  2. Menguasai hukum ketenagakerjaan
  3. Mampu melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan
  4. Mampu mengelola data kepegawaian
  5. Berpengalaman di bidang HRD (lebih disukai)

Staff Marketing

  1. Pendidikan minimal S1 Marketing atau Komunikasi
  2. Menguasai strategi pemasaran dan media sosial
  3. Kreatif dan inovatif
  4. Mampu menganalisis data dan membuat laporan
  5. Berpengalaman di bidang marketing (lebih disukai)

Kualifikasi di atas dapat bervariasi tergantung pada kebutuhan dan posisi yang dilamar. Selalu periksa informasi resmi dari Mixue untuk detail kualifikasi terbaru.

Kesimpulan

Informasi mengenai Gaji Crew Mixue Kuningan dan berbagai posisi lainnya di atas memberikan gambaran umum. Namun, perlu diingat bahwa angka-angka yang disebutkan merupakan estimasi dan bisa berbeda di lapangan. Untuk informasi yang lebih akurat dan detail, sebaiknya menghubungi langsung HRD Mixue atau mengunjungi situs resmi mereka. Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda yang berencana untuk berkarier di Mixue!