Masih mencari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skill kamu? Info lowongan Branch Selection & Assessment Alfamart Malang ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan retail terbesar di Indonesia kini terbuka lebar.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Branch Selection & Assessment Alfamart Malang, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mempersiapkan dirimu meraih karir impian!
Lowongan Branch Selection & Assessment Alfamart Malang
Alfamart, sebagai salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia, selalu berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Perusahaan ini dikenal dengan jaringan luasnya dan kesempatan pengembangan karir yang menarik bagi karyawannya.
Saat ini, Alfamart sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Branch Selection & Assessment di Malang, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan emas bagi kamu yang berminat berkarier di bidang rekrutmen dan pengembangan SDM di lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk
- Website : https://alfamart.co.id/
- Posisi: Branch Selection & Assessment
- Lokasi: Malang, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 Psikologi atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang rekrutmen dan seleksi (diutamakan di perusahaan retail).
- Menguasai berbagai metode seleksi dan assesment.
- Terbiasa menggunakan berbagai alat tes psikologi.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint).
- Berdomisili di Malang atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Melakukan assesment terhadap calon karyawan.
- Memberikan rekomendasi terhadap calon karyawan yang layak diterima.
- Membantu dalam proses onboarding karyawan baru.
- Melakukan evaluasi terhadap proses rekrutmen dan seleksi.
- Membantu dalam pengembangan program rekrutmen dan seleksi.
- Melakukan koordinasi dengan berbagai pihak terkait.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Kemampuan analisis dan problem solving
- Kemampuan bekerja dalam tim
- Kemampuan mengelola waktu dan prioritas
- Mampu bekerja dengan target
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di Alfamart
Untuk melamar posisi ini, kamu bisa mengirimkan berkas lamaranmu melalui website resmi Alfamart atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan memenuhi persyaratan.
Ingat, semua proses rekrutmen Alfamart tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Alfamart.
Prospek Karir di Alfamart
Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi masing-masing individu.
Selain itu, Alfamart juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kenyamanan dan optimalnya kinerja karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai. Dengan demikian, karir di Alfamart menawarkan kesempatan berkembang yang signifikan dan berkelanjutan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal pendidikan S1 Psikologi atau jurusan terkait, pengalaman minimal 1 tahun di bidang rekrutmen, penguasaan metode seleksi dan assesment, dan kemampuan komunikasi yang baik.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara.
Apakah Alfamart menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Alfamart menyediakan berbagai program pelatihan untuk pengembangan karir karyawannya.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Branch Selection & Assessment Alfamart Malang ini merupakan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi Alfamart. Ingat, semua proses rekrutmen Alfamart tidak dipungut biaya apapun.
