Mimpimu bekerja di perusahaan retail ternama di Mataram, NTB? Kesempatan emas telah tiba! Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk kamu yang berambisi membangun karier di industri ritel.
Jangan lewatkan kesempatan membaca artikel ini sampai selesai. Kami akan memberikan detail lengkap tentang Lowongan Retail Management Trainee Super Indo Mataram, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Siap-siap raih karir impianmu!
Lowongan Retail Management Trainee Super Indo Mataram
Super Indo, salah satu supermarket terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas produk dan pelayanan pelanggan. Mereka menyediakan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkembang bagi karyawannya.
Saat ini, Super Indo cabang Mataram sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Retail Management Trainee. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk memulai karier yang menjanjikan di dunia retail.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Retail Management Trainee Super Indo
- Lokasi: Mataram, Nusa Tenggara Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 atau S1 semua jurusan
- IPK minimal 2.75
- Mampu bekerja dalam tim
- Komunikatif dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan detail
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki kemampuan analisis yang baik
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Mataram, NTB
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Membantu dalam pengelolaan operasional toko
- Melakukan analisa penjualan dan persediaan barang
- Memberikan dukungan pada tim dalam hal visual merchandising
- Membantu dalam pelatihan karyawan baru
- Melakukan pengelolaan stok barang dan memastikan ketersediaan barang
- Membantu dalam pengelolaan kas dan laporan keuangan
- Menangani keluhan pelanggan
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen
- Kemampuan komunikasi
- Kemampuan analisa data
- Kemampuan problem-solving
- Kemampuan bekerja dalam tim
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Program pelatihan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Super Indo
Anda dapat melamar melalui website resmi Super Indo atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke cabang Super Indo Mataram. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Super Indo
Super Indo dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya dan menyediakan jalur karier yang jelas.
Selain promosi, Super Indo juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan lainnya, sehingga karyawan dapat merasa nyaman dan termotivasi untuk memberikan yang terbaik.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan untuk melamar sebagai Retail Management Trainee di Super Indo Mataram?
Persyaratannya meliputi pendidikan minimal D3/S1, IPK minimal 2.75, kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik, serta keahlian dalam manajemen dan analisa data. Detail selengkapnya dapat dilihat pada bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000. Namun, gaji dapat bervariasi tergantung pada pengalaman dan kinerja.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi beberapa tahap, antara lain seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assessment lainnya. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada program pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Super Indo menyediakan program pelatihan untuk karyawan baru guna meningkatkan keahlian dan pengetahuan mereka dalam bidang retail.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Super Indo atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke cabang Super Indo Mataram. Informasi lebih detail mengenai cara melamar dapat dilihat di bagian “Cara Melamar Kerja di Super Indo”.
Semoga informasi mengenai Lowongan Retail Management Trainee Super Indo Mataram ini bermanfaat. Ingat, ini hanya referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi Super Indo. Semua proses rekrutmen di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.
