Mimpi jadi pemimpin di retail ternama? Lowongan Store Leader Super Indo Surabaya mungkin jawabannya! Info ini sangat cocok bagi Anda yang berambisi membangun karir di industri ritel dan mencari tantangan baru di kota Pahlawan.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Store Leader Super Indo Surabaya, kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Baca sampai habis agar Anda siap bersaing dan meraih posisi impian!
Lowongan Store Leader Super Indo Surabaya
Super Indo, salah satu supermarket terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas produk dan pelayanan pelanggan yang ramah. Mereka selalu berusaha untuk memberikan pengalaman berbelanja yang terbaik bagi konsumennya.
Saat ini, Super Indo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Store Leader di Surabaya. Ini adalah kesempatan besar untuk Anda yang ingin memimpin tim dan berkontribusi langsung pada kesuksesan salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Store Leader
- Lokasi: Surabaya, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari berbagai jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi kepemimpinan di bidang ritel.
- Menguasai manajemen operasional toko, termasuk pengelolaan stok, visual merchandising, dan pelayanan pelanggan.
- Memiliki kemampuan memimpin tim dan memotivasi karyawan.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait.
- Juju, bertanggung jawab, dan berintegritas.
- Bersedia bekerja shift dan di hari libur.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengawasi seluruh operasional toko.
- Memastikan kepuasan pelanggan dan memberikan pelayanan yang terbaik.
- Mengelola stok barang dan memastikan ketersediaan produk.
- Memimpin dan mengembangkan tim kerja.
- Mencapai target penjualan dan keuntungan toko.
- Melaksanakan visual merchandising yang menarik dan efektif.
- Memastikan kebersihan dan keamanan toko.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Pelayanan Pelanggan
- Komunikasi
- Penggunaan Komputer
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Super Indo
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Super Indo atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Super Indo terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Super Indo
Super Indo dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan mereka. Selain itu, Super Indo juga memberikan kesempatan promosi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan kinerja yang baik.
Selain peluang promosi, Super Indo juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, bonus kinerja, dan cuti tahunan. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kenyamanan dan kesejahteraan karyawan, sehingga mereka dapat bekerja dengan optimal dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan yang harus dipenuhi untuk melamar posisi Store Leader di Super Indo?
Persyaratannya meliputi minimal pendidikan D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun di posisi kepemimpinan ritel, kemampuan memimpin tim, menguasai operasional toko, dan memiliki komunikasi interpersonal yang baik. Detail lengkapnya ada di bagian “Kualifikasi Pekerja”.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi Store Leader?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah antara Rp 4.600.000 hingga Rp 6.000.000. Namun, gaji sebenarnya bisa bervariasi tergantung pada pengalaman dan kemampuan kandidat.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Super Indo atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Super Indo terdekat. Anda juga bisa mencoba melalui website lowongan kerja terpercaya.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen Super Indo. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Super Indo dan meminta sejumlah uang.
Apa saja benefit yang diberikan selain gaji?
Selain gaji, Super Indo juga menawarkan berbagai benefit seperti tunjangan kesehatan, bonus kinerja, cuti tahunan, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, dan peluang pengembangan karir.
Semoga informasi mengenai Lowongan Store Leader Super Indo Surabaya ini bermanfaat. Ingat, informasi ini bersifat referensial. Untuk informasi yang lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Super Indo. Semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya.
