Masih bingung cari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan potensimu? Informasi lowongan kerja Retail Management Trainee di Super Indo Batam ini sangat cocok untuk kamu yang berambisi di dunia retail! Kesempatan emas ini menanti, jadi jangan sampai terlewat!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Retail Management Trainee Super Indo Batam, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga prospek karier yang menjanjikan. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Retail Management Trainee Super Indo Batam
Super Indo, salah satu supermarket terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan pelayanan pelanggan. Mereka selalu berupaya untuk memberikan pengalaman belanja terbaik bagi konsumennya dan mencari individu-individu berbakat untuk bergabung dalam tim mereka.
Saat ini, Super Indo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Retail Management Trainee di Batam, Kepulauan Riau. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi lulusan baru atau mereka yang ingin memulai karier di bidang manajemen ritel.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Retail Management Trainee
- Lokasi: Batam, Kepulauan Riau
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 atau S1 dari semua jurusan
- IPK minimal 2.75
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan detail
- Mampu bekerja dalam tim dan secara individu
- Bersedia ditempatkan di Batam
- Memiliki kemampuan kepemimpinan
- Bersemangat untuk belajar dan berkembang
- Memiliki integritas dan etos kerja yang tinggi
Detail Pekerjaan
- Mempelajari berbagai aspek operasional ritel, mulai dari manajemen stok, pelayanan pelanggan, hingga visual merchandising.
- Membantu dalam pengelolaan tim dan tugas-tugas operasional di toko.
- Menerapkan pengetahuan dan keterampilan yang telah dipelajari untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional toko.
- Berpartisipasi dalam program pelatihan dan pengembangan yang disediakan perusahaan.
- Memberikan kontribusi ide-ide inovatif untuk meningkatkan kinerja toko.
- Melaporkan secara berkala kepada atasan mengenai perkembangan pekerjaan.
- Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analitis
- Kemampuan memecahkan masalah
- Kemampuan manajemen waktu
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan
- Kemampuan beradaptasi dengan cepat
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Program pelatihan dan pengembangan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Surat rekomendasi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Super Indo
Anda dapat melamar melalui situs resmi Super Indo (cek website perusahaan), atau mengirimkan surat lamaran dan dokumen pendukung lainnya ke alamat kantor Super Indo yang bersangkutan. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Ingat, semua proses lamaran kerja di Super Indo tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Super Indo.
Prospek Karir di Super Indo
Super Indo dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawan mereka dan memberikan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan karir.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Super Indo juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang layak bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, cuti tahunan, bonus, dan lingkungan kerja yang nyaman untuk mendorong kinerja optimal. Ini semua demi terciptanya karyawan yang professional.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah memiliki pendidikan minimal D3 atau S1 dari semua jurusan, IPK minimal 2.75, dan memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik. Silakan lihat detail kualifikasi di atas untuk informasi lebih lengkap.
Bagaimana proses seleksi perekrutan di Super Indo?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan asesmen lainnya. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Berapa lama durasi program Management Trainee ini?
Durasi program Management Trainee akan diinformasikan lebih detail selama proses perekrutan.
Apakah Super Indo menyediakan fasilitas pelatihan bagi karyawannya?
Ya, Super Indo menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya, sebagai upaya untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
Bagaimana cara menghubungi Super Indo jika saya memiliki pertanyaan lebih lanjut?
Informasi kontak lebih lanjut dapat ditemukan di situs web resmi Super Indo atau hubungi bagian rekrutmen.
Kesimpulannya, lowongan Retail Management Trainee Super Indo Batam ini merupakan kesempatan yang sangat baik bagi Anda yang ingin memulai karier di bidang manajemen ritel. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi Super Indo. Ingat, semua lowongan kerja di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.