Mimpi karir di bidang retail sedang kamu incar? Informasi lowongan kerja Retail Management Trainee Super Indo Bogor ini mungkin jawabannya! Temukan detail lengkapnya di sini, dan raih kesempatan emasmu.
Artikel ini akan memberikan gambaran komprehensif mengenai lowongan Retail Management Trainee Super Indo Bogor, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Simak sampai habis agar kamu tidak melewatkan informasi penting!
Retail Management Trainee Super Indo Bogor
Super Indo, salah satu supermarket terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan pelayanan pelanggan yang prima. Bergabung dengan Super Indo artinya menjadi bagian dari tim yang dinamis dan terus berkembang di industri ritel.
Saat ini, Super Indo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Retail Management Trainee di Bogor, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi para lulusan baru yang berambisi untuk membangun karir di bidang manajemen retail.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Retail Management Trainee
- Lokasi: Bogor, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan
- IPK minimal 2.75
- Maksimal usia 25 tahun
- Berpenampilan menarik dan komunikatif
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan berorientasi pada hasil
- Bersedia ditempatkan di Bogor
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Memahami prinsip-prinsip manajemen retail
- Berpengalaman di bidang retail (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Membantu manajer dalam pengelolaan operasional toko
- Melakukan analisis penjualan dan persediaan barang
- Mengelola tim dan memberikan arahan kepada karyawan
- Melakukan pengelolaan stok barang dan display produk
- Memastikan kepuasan pelanggan
- Memberikan laporan berkala kepada atasan
- Partisipasi aktif dalam program pengembangan perusahaan
Ketrampilan Pekerja
- Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Kemampuan problem-solving
- Kemampuan manajemen waktu yang baik
- Bahasa Inggris (diutamakan)
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai standar perusahaan
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Program pelatihan dan pengembangan karir
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di Super Indo
Anda dapat melamar melalui website resmi Super Indo atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor Super Indo terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Super Indo
Super Indo dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan skill dan pengetahuan karyawannya, membuka jalan bagi promosi ke posisi yang lebih tinggi.
Selain kesempatan promosi, Super Indo juga memperhatikan kesejahteraan karyawan dengan memberikan tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti tahunan, bonus kinerja, dan fasilitas kesehatan. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah pendidikan minimal S1 dan memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik. Pengalaman di bidang ritel merupakan nilai tambah.
Bagaimana proses seleksi rekrutmen di Super Indo?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assesment.
Berapa lama durasi program Retail Management Trainee?
Durasi program ini akan dijelaskan lebih detail pada saat proses rekrutmen.
Apakah Super Indo menyediakan fasilitas pelatihan bagi karyawan?
Ya, Super Indo menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan dan kompetensinya.
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Benefit yang ditawarkan termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, serta cuti tahunan.
Kesimpulannya, lowongan Retail Management Trainee Super Indo Bogor ini merupakan kesempatan bagus bagi Anda yang ingin membangun karir di bidang manajemen retail. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Super Indo. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.