Loker Retail Management Trainee Super Indo Kudus Tahun 2025

Mimpi karir di bidang retail? Kesempatan emas sedang menanti! Info lowongan kerja Retail Management Trainee Super Indo Kudus ini sangat cocok untuk Anda yang berambisi membangun karier di perusahaan ritel terkemuka.

Artikel ini akan memberikan detail lengkap seputar lowongan, kualifikasi, hingga prospek karir. Simak sampai habis, dan raih peluang emas ini!

Retail Management Trainee Super Indo Kudus

Super Indo, salah satu supermarket ternama di Indonesia, dikenal dengan kualitas produk dan pelayanannya yang prima. Mereka selalu berfokus pada pengembangan karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang positif.

Saat ini, Super Indo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Retail Management Trainee di Kudus, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk memulai karier Anda di industri retail yang berkembang pesat.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Lion Super Indo
  • Website : https://www.superindo.co.id/
  • Posisi: Retail Management Trainee
  • Lokasi: Kudus, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan
  • IPK minimal 3.00
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam tim
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan dan problem-solving
  • Bersedia ditempatkan di Kudus, Jawa Tengah
  • Fresh graduate dipersilahkan melamar
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Berkomitmen tinggi dan jujur

Detail Pekerjaan

  • Membantu manajer dalam pengelolaan operasional toko
  • Mempelajari dan memahami seluruh aspek bisnis ritel
  • Membantu dalam pengelolaan stok barang dan persediaan
  • Melakukan monitoring penjualan dan perencanaan promosi
  • Memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan
  • Melaporkan kemajuan pekerjaan kepada atasan
  • Berpartisipasi dalam program pelatihan dan pengembangan

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan analisis data
  • Kemampuan manajemen waktu
  • Kemampuan komunikasi yang baik
  • Kemampuan kerja sama tim
  • Kemampuan memecahkan masalah

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Kesempatan pengembangan karir
  • Program pelatihan dan pengembangan
  • Lingkungan kerja yang nyaman dan positif

Dokumen Lamaran

  • Curriculum Vitae (CV)
  • Surat lamaran kerja
  • Transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Pas foto terbaru
  • Surat referensi (jika ada)

Cara Melamar Kerja di Super Indo

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Super Indo (cek situs resmi untuk informasi terbaru) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Super Indo terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di Super Indo

Super Indo dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, membuka jalan bagi Anda untuk membangun karir yang gemilang di bidang retail.

Selain jenjang karir yang jelas, Super Indo juga memperhatikan kesejahteraan karyawannya dengan memberikan tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan, bonus, dan fasilitas lainnya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Retail Management Trainee?

Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1, IPK minimal 3.00, kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik, serta kemauan untuk belajar dan berkembang di industri ritel. Detail persyaratan dapat dilihat di bagian deskripsi lowongan.

Bagaimana proses seleksi perekrutannya?

Proses seleksi biasanya mencakup beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assessment. Informasi detail mengenai proses seleksi dapat dikonfirmasi langsung melalui website Super Indo atau sumber informasi rekrutmen yang resmi.

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Informasi mengenai batasan usia pelamar tidak secara spesifik dicantumkan. Sebaiknya cek informasi terbaru di website Super Indo atau hubungi pihak HRD Super Indo untuk informasi lebih akurat.

Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?

Super Indo menawarkan berbagai benefit, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, kesempatan pengembangan karir, dan lingkungan kerja yang kondusif. Detail benefit dapat bervariasi dan dapat dilihat di informasi resmi perekrutan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini selain melalui website?

Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Super Indo terdekat. Informasi kontak dan alamat kantor dapat dilihat di website Super Indo.

Kesimpulannya, lowongan Retail Management Trainee Super Indo Kudus ini merupakan peluang emas untuk Anda yang bercita-cita berkarier di dunia retail. Informasi di atas merupakan referensi, pastikan untuk selalu mengecek informasi resmi lowongan di situs resmi Super Indo untuk mendapatkan informasi yang paling valid dan up-to-date. Ingat, semua proses rekrutmen Super Indo tidak dipungut biaya apapun.